(Meridiana Notizie) Trento, 6 marzo 2026 – Favorire l’incontro fra domanda e offerta di lavoro, creando un canale diretto tra le imprese del territorio e chi cerca occupazione: è questa la missione del Recruiting Day “Il Match per la tua carriera”, organizzato da Synergie Italia, network internazionale specializzato nel connettere aziende e candidati. L’evento, ospitato presso la Palestra Sanbapolis di Trento, si è rivolto in modo particolare a lavoratori, persone disoccupate, giovani e donne della zona e della regione, con l’obiettivo di integrare al meglio i bisogni delle imprese locali con le professionalità e i talenti del territorio. All’iniziativa hanno partecipato complessivamente 430 persone, tra candidati e partecipanti alle attività organizzate, tra cui circa 100 studenti delle scuole superiori.
Workshop dedicati ed esperienze immersive con la realtà virtuale
Un’intera mattinata è stata dedicata all’incontro tra realtà produttive, servizi e candidati alla ricerca di nuove opportunità, puntando a generare connessioni e valorizzare competenze e aspirazioni individuali. Il programma ha alternato spazi di approfondimento e formazione – con workshop dedicati alle competenze trasversali e alle trasformazioni del mercato del lavoro, come “Valorizzare le unicità. Questo il futuro del lavoro!” e “Le soft skill nel mondo del lavoro” – a esperienze pratiche immersive grazie alla Realtà Virtuale, che hanno permesso ai partecipanti di orientarsi in modo nuovo tra le diverse opportunità professionali.
“Il Recruiting Day a Trento rappresenta un momento fondamentale di incontro diretto tra aziende locali e candidati – ha commentato Alessandra Facchinelli, District Manager Trentino-Alto Adige di Synergie Italia –. In un mercato in rapida evoluzione, connettere efficacemente domanda e offerta è la chiave per generare valore concreto e duraturo nel territorio. Occasioni come questa consentono alle aziende di accedere a talenti motivati e alle persone di confrontarsi con offerte lavorative corrispondenti alle proprie competenze e aspettative. Come Synergie Italia il nostro obiettivo è facilitare questo dialogo, accompagnando aziende e lavoratori in un percorso di crescita reciproco. Investire nel matching tra esigenze delle imprese e capacità delle persone significa anche valorizzare le diversità, puntare sulle soft skill e contribuire allo sviluppo economico e sociale dell’intera comunità”.
Numerosa e qualificata la partecipazione delle aziende presenti, tra cui Iveco Group, BM Group, ACLI Servizi Trentino Srl, BLM Group, Aquafil Spa, Cartotrentina Srl, ACS Group Spa, Cavit Sc, Coster Tecnologie Speciali Spa, Dalmec Spa, Double A Srl, Ecoopera, Elettroteam Power Srl, Enetec Spa, Eurotherm, Fly Spa, Fri-El Green Power, GPI Spa, Gronbach, Gruber Srl, Gruppo Poli, Gruppo Dolomiti Energia, Impulso, Lincotek Medical, Macro Design Studio, Mediocredito TAA, Mynet Srl, Promoevent Service Sas, PwC, Sparkasse, Sovecar Srl, Würth, UFI Hydrogen, Trentinaceti e Torneria Pezzi Tecchiolli, che hanno potuto incontrare molti candidati motivati e pronti a mettersi in gioco.
Synergie Group
800 sedi, più di 5.400 dipendenti e 75.000 persone che lavorano con noi ogni settimana: Synergie è un network internazionale che permette a candidati e aziende di trovare le opportunità che stanno cercando, in Italia e nel mondo. Nata in Francia nel 1969, Synergie è la quinta agenzia in Europa, con sedi in Canada, Australia e Cina (presente in 17 Paesi). Da più di 50 anni Synergie è sinonimo di esperienza, credibilità e solidità finanziaria. Synergie arriva in Italia nel 1999 e oggi conta 180 filiali dando occupazione a più di 21mila persone.
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(A cura di Domenico Colotta)